УДК: 658.589
А. І. Кабанов, М. В. Адаменко
СУТНІСНІ АСПЕКТИ ТА ЦІЛЬОВИЙ ПІДХІД ДО УПРАВЛІННЯ ІННОВАЦІЙНИМ ПОТЕНЦІАЛОМ ПЕРСОНАЛУ ПІДПРИЄМСТВА
Анотація
У статті розглянуто сутність управління інноваційним потенціалом персоналу підприємства як спеціально організованого, цілеспрямованого, складного, безперервного, динамічного процесу здійснення різноманітних заходів та прийняття управлінських рішень, направлених на підвищення рівня віддачі персоналу на кожному етапі інноваційного процесу при продукуванні, сприйнятті, впровадженні та використанні інновацій у трудовій діяльності та у діяльності підприємства, шляхом управління інноваційними здібностями та можливостями його працівників. Визначено сутнісні аспекти управління інноваційним потенціалом персоналу підприємства. Розглянуто сутність цільового підходу до управління інноваційним потенціалом персоналу підприємства, на основі чого розроблено відповідну систему цілей. Удосконалено класифікацію системи цілей управління інноваційним потенціалом персоналу підприємства за сутнісною ознакою, за ознаками реалізації інтересів та тривалістю досягнення цілей.
А. Kabanov, M. Adamenko
ESSENTIAL ASPECTS AND TARGETED APPROACH TO MANAGING OF THE INNOVATIVE POTENTIAL OF THE ENTERPRISE PERSONNEL
Summary
In the article the essence of innovative potential personnel as specially organized, focused, complex, continuous, dynamic process of implementation of various measures and management decisions aimed at improving the impact of staff at every stage of the innovation process in the production, perception, implementation and use of innovations in employment and in the enterprise. by means of innovative skills and capabilities of its employees. Determined essential aspects of innovative potential personnel. The essence of a targeted approach to managing innovation potential personnel on the basis of which develop a system goals. Classification of system management purposes innovative potential personnel on essential features, on the basis of realization of interests and lasting achievement.
№ 3 2017, стор. 5 - 9
Рубрика: Економіка
Кількість переглядів: 506